«A che gioco giochiamo?». Se lo sarà chiesto, fondatamente, il vertice dell’azienda quando ha scoperto che il suo dirigente ha “appaltato” anche a un’altra società gli agenti che lavorano per lui. Si configura l’infedeltà ex articolo 2105 Cc e il licenziamento disciplinare è sacrosanto. È quanto emerge da una sentenza emessa il 12 aprile 2011 dalla sezione lavoro della Cassazione.

Doppio gioco
Il rapporto fiduciario fra il datore e il manager è irrimediabilmente compromesso. È inutile, da parte del dirigente, eccepire che la società ...