Buone notizie per le aziende che non sono in regola con le norme sulla sicurezza. Potranno usufruire di forti sconti di pena i vertici dell\’impresa che rimuovono tempestivamente le irregolarità, anche quelle riscontrate prima dell\’entrata in vigore del nuovo testo unico .
Lo ha sancito la Corte di cassazione (sentenza n. 29545 del 17 luglio 2009) interpretando, per la prima volta, le norme sulla sicurezza del lavoro classe 2008.
Dunque, l\’importanza della decisione depositata dalla terza sezione penale del Palazzaccio sta anche nel fatto che l\’attenuante, riduzione di un terzo della pena, “è applicabile anche per fatti pregressi”.
